El dret al plaer: per què es celebra el Dia de l'Orgasme Femení?

Dia Mundial de l'Orgasme Femení

Des del 2006 el dia 8 d’agost se celebra el Dia Mundial de l’Orgasme Femení. 

Aquest dia va començar a celebrar-se a Esperantina (Brasil), on després d'una enquesta que afirmava que el 28% de les dones eren incapaces d'arribar a l'orgasme, es va impulsar una llei en defensa del plaer sexual de les dones i el seu abordatge com una qüestió de salut publica.

Avui dia, aquest dia encara té sentit perquè el plaer femení continua sent un tabú i encara existeix molta desinformació al respecte. No és casual que tinguem molta informació sobre l’orgasme masculí, l’anatomia dels genitals masculins però per contra hi hagi un desconeixement elevat de l’anatomia femenina.

El plaer femení

Encara està a l’imaginari col·lectiu que les dones no tenim tant desig sexual com els homes i la concepció coitocentrista de les relacions sexuals heterosexuals que se centren principalment en la penetració. És un fet que tot el relacionat amb el plaer femení queda supeditat al plaer masculí. 

El clítoris és l'únic òrgan existent només amb una funció: donar plaer. I també és el gran oblidat.

És important parlar de sexualitat amb naturalitat i obertament. És necessari trencar amb els tabús i des d’una perspectiva feminista que ens aporti una visió més igualitària sobre el tema. Cal desmuntar l’hegemonia masculinitzada del relat sobre la sexualitat, hem de trencar amb les relacions de poder i de submissió que el relat majoritari ens fa creure. L’alliberament sexual de les dones ha d’anar acompanyat de la creació d’un nou relat feminista que ens faci lliures per gaudir de la nostra sexualitat. 

Els drets sexuals i reproductius

Els drets sexuals i reproductius formen part dels Drets Humans de caràcter universal, i per tant, inherents a qualsevol persona. Es basen en els principis de llibertat, dignitat i igualtat.

En aquest sentit els drets sexuals i reproductius són els següents: 

  1. 1. Dret a la llibertat sexual.
  2. 2. Dret a l’autonomia, a la integritat i la seguretat sexual del cos.
  3. 3. Dret a la privacitat sexual
  4. 4. Dret a la igualtat sexual.
  5. 5. Dret al plaer sexual.
  6. 6. Dret a l’expressió sexual emocional.
  7. 7. Dret a la lliure associació sexual.
  8. 8. Dret a la presa de decisions reproductives lliures i responsables.
  9. 9. Dret a la informació sexual basada en el coneixement científic.
  10. 10. Dret a l’educació sexual integral.
  11. 11. Dret a l’atenció de la salut sexual.

Defensem el nostre dret!

El dret al plaer sexual és un aspecte important de la sexualitat i s’ha de valorar i respectar. 

És necessari trencar amb els tabús i des d’una perspectiva feminista que ens aporti una visió més igualitària. Cal lluitar per una societat que respecti i trenqui amb els estereotips, complexos i tabús relacionats amb la sexualitat femenina. 

El plaer femení continua sent censurat, i és per això que reivindiquem que la sexualitat formi part de l’itinerari educatiu des de les primeres etapes d’escolarització. Només amb una educació sexual feminista podrem afavorir unes relacions sexuals i afectives més lliures, més plaents i igualitàries.

Descarrega’t la guia jove de supervivència al món laboral

Aquí podràs trobar el necessari per moure’t al món laboral. Tot el que necessites saber!

Deixa un comentari

L'adreça electrònica no es publicarà. Els camps necessaris estan marcats amb *

subscriu-te a la newsletter!

I no et perdis cap dels materials que elaborem exclusivament per a tu i per fer-te la vida laboral més fàcil!

Contra la sinistralitat laboral, més recursos a Inspecció de Treball i més obligacions a les empreses amb la llei de riscos laborals.

Parlem amb @nuriagilgado, responsable de Política Sindical @ugtcatalunya, i amb @Moni_CCOO responsable de @ccoosalutlab https://diaritreball.cat/2022-i-segueix-morint-gent-a-la-feina-i-segueix-sense-abordar-se-la-sinistralitat-laboral/

⚠️ Durant molt de temps s'ha fet ús de les empreses multiserveis per abaratir costos empresarials a través de la retallada de condicions laborals ✂️

⁉️ Saps com la reforma laboral pretén canviar aquesta cultura de la precarietat? 👉 https://avalot.cat/empreses-multiserveis-reforma-laboral/

#reformalaboral

🚨 La sobreutilització del contracte d'obra i servei l'han convertit en una peça clau de la temporalitat i la precarietat laboral en els últims temps.

🧐Saps que partir del 30 de març ja no es podran subscriure més contractes d'obra i servei? 👉 https://avalot.cat/contracte-obra-i-servei-reforma-laboral/

🖊️"Actualment, un dels perills més grans per a la governança democràtica [...] és la manipulació originada per les fakenews en les xarxes socials i en alguns mitjans de comunicació".

Sobre la manipulació a través de les imatges i les paraules https://elobrero.es/opinion/81409-la-manipulacion-de-las-imagenes.html @David_Lerin

🧐Estàs familiaritzada amb el concepte de la ultraactivitat? Saps què implica? 👉

📢Amb la nova reforma laboral, l'empresa ha de respectar les condicions establertes en el conveni col·lectiu encara que aquest arribi a la seva data de venciment! 👉https://avalot.cat/ultraactivitat-reforma-laboral/

Load More...

TENS PREGUNTES
O DUBTES?

ESTAREM ENCANTADES D’AJUDAR-TE
933 04 68 18
avalot@catalunya.ugt.org
Pl. Vázquez Montalbán, 4
(08001 – Barcelona)
DESENVOLUPAT PER VOLCÀNIC INTERNET
cross linkedin facebook pinterest youtube rss twitter instagram facebook-blank rss-blank linkedin-blank pinterest youtube twitter instagram